吉林检验检疫局部署新年工作服务地方经济发展
严格监管筑牢基础
——吉林检验检疫局部署新年工作服务地方经济发展
为确保吉林进出口产品质量与国门安全底线,实现吉林外贸保增长、保份额的要求,吉林检验检疫局于日前结合省情和工作实际部署了新一年的工作。
“六个着力”
确保进出口产品质量
2010年,吉林局将以“六个着力”确保进出口产品质量及国门安全:着力开展“质量提升”等活动,落实质量整治、质量服务、质量建设、质量提升、质量安全具体措施;着力解决检验监管工作中存在的重终端、轻源头,重产品、轻原料,重检验、轻监管问题,加强重点领域、敏感商品、关键环节监管;着力贯彻落实及其实施条例,大力推进出口食品农产品质量安全示范区建设;着力抓好检验检疫覆盖率等“四率”,切实提高监管有效性;着力推进质量诚信体系建设,全面实施企业质量信用监管制度;着力加强卫生检疫、动植物检验检疫监管工作,切实强化口岸核心能力建设。
“六个新作为”
促进经济平稳较快发展
2010年,吉林局结合“长吉图”开发开放先导区辖区内地方政府开发战略,找准结合点,在推动“长吉图”发展上有新作为;大力促进出口企业培育具有较强竞争力的名牌产品,在引导出口企业提升质量管理水平上有新作为;加强国外技术性贸易措施研究,启动,在帮助企业提高应对国外技术性贸易措施上有新作为;深入落实国家质检总局与吉林省政府签订的合作备忘录,帮扶一批出口食品农产品企业加强基地建设,在扩大食品农产品出口上有新作为;完善和扩大实施工业产品分类管理等检验检疫监管制度,在大通关建设上有新作为;为招商引资项目提供“提前介入”“绿色通道”服务,在支持吉林省招商引资上有新作为。
“六个加强”
为检验检疫工作提供保障
为了给检验检疫工作提供强有力的保障,吉林局将在“六个加强”上做足文章:加强科研和技术保障,坚持科技兴检、人才强检战略,大力开展科技研究和储备;加强财务管理,坚持科学理财、依法理财、民主理财、勤俭理财;加强内部管理,积极推行“三位一体”综合行政管理体系,加强OA系统的升级和推广利用;加强人才队伍建设,创新人才工作体制机制,加快建立一支业务水平高、专业技术强的人才队伍;加强干部队伍建设,各级领导要充分发挥引领和骨干作用,努力成为肯干事、多干事、会干事、干成事的骨干;加强党风廉政建设,认真落实党风廉政建设责任制,大力推进惩防体系建设,深化反腐倡廉教育。
两个“积极探索”
促进“两大建设”
积极探索大质检机制建设。在充分发挥自身职能作用的同时,吉林局将积极探索建立“依靠地方、联合部门、抓住企业、监管产品”的大质量工作机制,使地方政府负总责意识更加强化,与各有关部门的合作更加紧密,尽快形成产品质量工作齐抓共管的合力。
积极探索大质检文化建设。以国家级文明单位为基础,吉林局将加强检验检疫文化建设,营造“凝聚、团结、创新、有为”的文化氛围。积极探索资源共享、结果互认、信息互通、标准互用的实现形式,努力形成“合心、合力、合作”的局面。
(张靖)
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